Formation Motiver

À l’issue de l’entrainement, vous installez un cadre sécurisant et motivant pour vos
collaborateurs. Vous les faites adhérer à la vision et aux valeurs de l’entreprise et les règles de vie sont claires.

Pré-requis : Maîtriser les fondamentaux de la relation interpersonnelle et les points clés du niveau « Manager » (les bases du management et de la gestion du temps)
Durée : 12 heures

Les objectifs de la formation

  • Comprendre les mécanismes de la motivation grâce aux Neurosciences
  • Identifier les principaux leviers de motivation
  • Répondre aux besoins motivationnels de chaque collaborateur
  • Développer les attitudes clés pour renforcer son leadership dans la communication
  • Faire adhérer les collaborateurs aux décisions, aux messages clés du manager
  • Mobiliser l’équipe sur la vision, la mission et les valeurs à partager
  • Développer la culture du feedback pour renforcer la confiance et l’engagement
  • S’approprier une technique de management individuel pour remobiliser tout profil
    de collaborateur

A qui s'adresse la formation ?

Tout manager d’équipe.

Le programme

  • Traduire l’ambition du Manager en mission pour les collaborateurs
  • Bâtir la feuille de route qui fédère l’équipe autour de l’ambition et de la vision du Manager
  • Formaliser la vision, la mission et les valeurs communes en y intégrant la dimension RSE
  • Préparer la réunion de présentation des V.M.V et de l’ambition à l’équipe
  • Structurer le discours pour impacter dès les 1ères minutes et donner du sens
  • Déterminer les principaux besoins motivationnels de chaque collaborateur
  • Définir les actions managériales à mettre en œuvre pour répondre aux besoins des collaborateurs
  • Donner du feedback positif et constructif et savoir en recevoir
  • Embarquer chacun des collaborateurs sur la politique RSE de l’entreprise
  • S’approprier la méthode de l’entretien individuel pour remobiliser ses collaborateurs

Nos clients
en parlent

Excellent
5.0
Très bonne expérience avec Booster Academy !
Atelier découverte avec Jean, top !
Atelier synthétique et énergisant permettant d'aboutir à un pitch concis
Tres enrichissant et formateur, Sandrine est dynamique et explique très bien les différentes étapes commerciales
Atelier dynamique . Sandrine s'est montree très à l'écoute. La mise en situation pour le pitch était un très bon exercice.
Je recommande vivement Booster Academy pour toute personne souhaitant développer ses compétences en management et en communication. Les formations sont très concrètes, dynamiques et directement applicables en entreprise.
Les formateurs sont professionnels, à l’écoute et apportent de nombreux conseils personnalisés. L’ambiance est motivante et encourage vraiment à progresser.
Grâce à cette formation, j’ai gagné en confiance et en efficacité dans mon rôle de manager. Une expérience très enrichissante que je recommande sans hésitation !
Merci à toi Corinne pour ces moments de partage et d'échange dans la formation que j'ai suivie avec toi.

Tout au long de ce parcours, Corinne a fait preuve d'écoute, de conseils, sans juger, et en apportant constament une aide subtile pour nous permettre d'avancer seul. Elle nous donne les moyens, les clés, pour que tout ce qui est vu et appris en formation soit mis en pratique.

C'était une expérience enrichissante, efficace et très formatrice.

Je recommande donc vivement BOOSTER ACADEMY avec Corinne COUTANT pour toutes vos fomrations.
Sympathique, convaincante, bienveillante
J’ai suivi la formation Booster Academy avec l’envie de progresser dans mon approche commerciale, mais surtout de le faire à ma façon, de manière authentique.
Cette formation m’a permis de prendre du recul, de mieux comprendre ma posture.
On repart avec des outils utiles, mais surtout avec plus de clarté.
Une formation stimulante que je recommande à celles et ceux qui veulent développer leur activité sans perdre leur naturel.
J’ai suivi 6 modules chez Booster Academy et je suis entièrement satisfait. Les contenus sont pertinents, modernes et adaptés à la réalité professionnelle. Les formateurs sont dynamiques et impliqués, ce qui rend les sessions très engageantes. Une expérience très positive !
Top! Il est toujours de bon de partager et decouvrir comment utiliser les réseaux.
Bel atelier animé par Jean, un format condensé très intéressant !
Présentation de la démarche commerciale avec LinkedIn. Ca donne envie de voir la suite avec la démarche booster academy
Très bon accompagnement !
Pédagogue sympathique efficace. Merci !
La méthode BOOSTER avec sa mise en action après les elearning et ses outils pour chaque étape de la vente est efficace.
Les supports sont de qualités. Une mention spécial à Christophe que j'ai eu comme formateurs sur toutes les sessions.
Excellente formation. Des concepts plus clairs et des mises en situation permettant de mieux appréhender les situations probables au cours de la vie d'un entrepreneur. Christophe est un formateur à l'écoute et bienveillant. Merci
Merci à Christophe pour son accompagnement si précieux ! En 3 journées j’ai pu acquérir des méthodes d’une efficacité redoutable dont j’ignorais totalement l’existence ! Savoir vendre n’est pas iné pour tout le monde donc avoir les bons outils, expliqués de la bonne manière fait vraiment la différence. Merci pour tout 🧚🏻‍♀️🦋
Merci Christophe pour cette formation extraordinaire, j’ai beaucoup apprécié
Formateur et formations au top, toujours à l'écoute et pertinent.
Formation très complète, en trois temps, formateur très compétent, professionnel et pédagogue. Je recommande sans hésitation!
Formateur emau top
Formation complète. Ok ressort avec des techniques concrètes pour prospecter et vendre.
Merci
Merci Sandrine pour ce club sur le PITCH !
Super atelier animée par Sandrine Laï
Super atelier très complet. Merci encore.

Nos engagements

Production académicien

la définition de la VMV (Mission, Vision, Valeur), la structure de réunion TOP (Thème, Objectifs, Plan d’action) pour la présentation de l’ambition, la feuille de route de l’équipe, la structure de réunion pour donner du sens sur une action d’équipe, la préparation d’un entretien de remobilisation pour un.e collaborateur.trice, le plan d’action

Méthodes pédagogiques

exercices, analyse de cas, apports du formateur, réflexion individuelle et collective, mises en situation, entraînement Stop &Go

Outils pédagogiques personnalisés et opérationnels

Boost Book avec mémos sur donner du sens, rédiger sa note de sens avec la méthode NBS, préparer le TOP de sa réunion de lancement, donner du feedback

Évaluations

diagnostic individuel, évaluation des acquis orientée savoir-faire

Un projet ? Discutons-en ensemble !

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